2020年新疆維吾爾自治區(qū)網(wǎng)信辦公開招聘事業(yè)編制工作人員42名公告

　　(四)資格審查

　　1.資格審查具體時(shí)間、方式以天山網(wǎng)(http://www.ts.cn)上發(fā)布的通知為準(zhǔn)。

　　2.資格審查人員須提供的資料：《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》，報(bào)名表、準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件以及中華人民共和國學(xué)位網(wǎng)學(xué)位證書查詢截圖稿、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷與學(xué)籍電子注冊備案表截圖稿，以及招聘崗位所需的其他相關(guān)材料掃描件。其中：報(bào)考參加專項(xiàng)招聘崗位的考生或擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校出具的“高校畢業(yè)生擇業(yè)期證明”;服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者，須提供地、州、市及以上大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者管理辦公室(團(tuán)委)相關(guān)證明;服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生須提供地、州、市及以上人力資源保障部門(“三支一扶”辦公室)相關(guān)證明;服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生村官須提供縣(市)及以上組織、人力資源社會(huì)保障部門相關(guān)證明;在職人員須提供所在單位同意報(bào)考證明。

　　3.資格審查合格者進(jìn)入面試。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。因資格審查不合格崗位出現(xiàn)空缺的，可按該崗位筆試成績合格人員的排名依次遞補(bǔ)。

　　(五)面試

　　1.經(jīng)資格審查合格，筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

　　2.按照筆試成績由高到低的順序及招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入闈人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。截止面試前一日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績由高至低,經(jīng)資格審查合格，依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員;面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

　　3.面試具體時(shí)間、方式及相關(guān)要求等事宜，于面試前在天山網(wǎng)(http://www.ts.cn)上進(jìn)行通知。

　　4.面試滿分100分，采取半結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)測試相結(jié)合的方式。報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗的考生，面試成績在考試總成績中按70%折合計(jì)算;報(bào)考管理崗的考生，面試成績在考試總成績中按50%折合計(jì)算。面試結(jié)束后成績當(dāng)場公布。

　　5.招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下比例入闈的，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(面試合格分?jǐn)?shù)線為60分)，總成績高于60分可進(jìn)入體檢。體檢入闈人員經(jīng)確認(rèn)放棄的，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員，組織安排體檢。

　　6.面試成績、總成績低于60分的，取消聘用資格。

　　7.筆試、面試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　8.面試結(jié)束后，在天山網(wǎng)(http://www.ts.cn)上向社會(huì)公布面試成績、面試折合成績、總成績排名。

　　(六)體檢

　　1.新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢和考察工作由新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。按照1：1的比例從高分至低分依次確定體檢人選，并在天山網(wǎng)(http://www.ts.cn)上提前三天公布體檢人員、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

　　2.新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組統(tǒng)一組織在三級(jí)甲等以上醫(yī)院對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生體檢。未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員。

　　3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目(試行)》《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　4.體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因體檢不合格或考生自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員，組織安排體檢。

　　5.報(bào)考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另選三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

　　(七)考察

　　1.新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對擬聘用人員及親屬進(jìn)行全面審查考核。著重考核思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。

　　2.應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或偽造證件者，取消聘用資格。

　　3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按同一崗位總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，對體檢合格者進(jìn)行考察。

　　4.考察內(nèi)容及結(jié)果由新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)審定。

　　(八)確定擬招聘人員

　　新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對考察、體檢合格的擬招聘人員進(jìn)行審議，確定擬招聘人員。

　　(九)公示

　　經(jīng)新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的擬聘用人員，將在天山網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　(十)辦理聘用手續(xù)

　　1.公示期滿后，對公示無異議或有問題但不影響人員聘用的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

　　2.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。

　　3.新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6至12個(gè)月，原在國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)單位考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用資格。

　　六、招聘監(jiān)督

　　自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐政法委機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督此次招聘。

　　自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐政法委機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組

　　監(jiān)督電話：0991-2380180

　　新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室機(jī)關(guān)紀(jì)委

　　監(jiān)督電話：0991-2384716

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室在天山網(wǎng)(http://www.ts.cn)上及時(shí)進(jìn)行公告。

　　(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系方式，及時(shí)關(guān)注天山網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告。凡因個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

　　(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　(四)本方案未盡事宜，由新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1：2020年新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表

　　附件2：考生須知

　　附件3：報(bào)考說明

　　附件4：國家教育部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接

　　新疆維吾爾自治區(qū)互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室

　　2020年7月8日