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2020年新疆考試錄用公務(wù)員考試內(nèi)容

2020-07-08 18:27  |  華圖在線  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2020年新疆公務(wù)員公告已出,以下為考試內(nèi)容:

  筆試(各科目考試安排見(jiàn)準(zhǔn)考證)

  1. 公共科目

  《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》《申論》。

  公共科目具體要求見(jiàn)《新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》(見(jiàn)附件5)。

  2. 加試科目

  (1)《公安專(zhuān)業(yè)科目》

  各類(lèi)各級(jí)公安機(jī)關(guān)職位和法院、檢察院司法警察職位加試《公安專(zhuān)業(yè)科目》,計(jì)入總成績(jī)。公安專(zhuān)業(yè)科目具體要求見(jiàn)《2020年度公安機(jī)關(guān)面向社會(huì)招錄人民警察專(zhuān)業(yè)科目考試大綱》(見(jiàn)附件6)。

  (2)《國(guó)家通用語(yǔ)言文字基礎(chǔ)知識(shí)》

  使用維吾爾語(yǔ)言文字答題的報(bào)考人員須加試《國(guó)家通用語(yǔ)言文字基礎(chǔ)知識(shí)》,該成績(jī)不計(jì)入筆試總成績(jī),由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  3. 筆試加分

  對(duì)使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫濉㈠a伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試總成績(jī)上加10分。

  因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致符合加分條件未加分的,不予加分;不符合加分條件,加分且入圍面試的,取消加分并重新排名。

  4. 考試要求

  報(bào)考人員須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求,攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

  5. 筆試試卷命制

  筆試試卷采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字、維吾爾語(yǔ)言文字統(tǒng)一命制。

  《申論》試卷按縣(市、區(qū))及以上機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)分級(jí)命制。

  6. 確定筆試合格最低分?jǐn)?shù)線

  根據(jù)筆試成績(jī)總體情況,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一確定筆試合格最低分?jǐn)?shù)線。其中,對(duì)自治區(qū)五、六類(lèi)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和南疆四地州單獨(dú)劃定筆試合格最低分?jǐn)?shù)線。

  經(jīng)甄別鑒定為雷同試卷的報(bào)考人員筆試成績(jī)無(wú)效,并視情形予以違紀(jì)違規(guī)處理。

  筆試成績(jī)公布后,入圍面試的報(bào)考人員按照自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)發(fā)布的信息,按時(shí)參加資格審查、面試等程序。

  不明事宜,可咨詢報(bào)考職位所在地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)、招錄機(jī)關(guān)(單位)。

  資格審查

  1. 參加面試和專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試人選確定。根據(jù)職位計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選比例,按照筆試總成績(jī)從高到低的順序,確定各職位參加面試和專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試的人選。自治區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)根據(jù)招錄機(jī)關(guān)(單位)實(shí)際需要,按1:3、1:4或者1:5的比例確定(具體比例設(shè)置情況詳見(jiàn)《職位表》)。地(州、市)及以下機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)按1:3比例確定。

  達(dá)不到規(guī)定比例的職位,按實(shí)際人數(shù)入圍面試。

  有缺考科目的報(bào)考人員不能進(jìn)入面試。

  2. 面試入圍人員資格審查

  根據(jù)職位要求的資格條件,對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。不符合職位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的,以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到資格審查部門(mén)進(jìn)行審查的報(bào)考人員,不能進(jìn)入面試。

  面試入圍人員須持下載的《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證以及有效身份證件、畢業(yè)證(2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明)、在職人員單位同意報(bào)考證明以及報(bào)考職位需要的其他證件原件、復(fù)印件到資格審查部門(mén)進(jìn)行審查。

  報(bào)考有具體資格條件要求的職位須提供相應(yīng)證明:

  (1)大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者,須提供地(州、市)以上大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者管理辦公室(團(tuán)委)證明和志愿服務(wù)證書(shū)原件、復(fù)印件。

  (2)“三支一扶”人員須提供地(州、市)人力資源社會(huì)保障部門(mén)證明或期滿服務(wù)證書(shū)原件、復(fù)印件。

  (3)退役軍人須提供退伍證原件、復(fù)印件。

  (4)駐疆部隊(duì)現(xiàn)役軍人、在新疆縣鄉(xiāng)工作的各類(lèi)國(guó)家工作人員、援疆干部、新疆戶籍人員的配偶和子女須提供與關(guān)系人的關(guān)系證明材料。

  (5)國(guó)有企、事業(yè)單位在職人員須提供所在單位和所在人事管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的證明。其中,人事管理權(quán)限在縣(市、區(qū))組織或人力資源社會(huì)保障部門(mén)的,須提供縣(市、區(qū))組織或人力資源社會(huì)保障部門(mén)同意報(bào)考的證明;教育系統(tǒng)工作人員還須提供同級(jí)教育行政主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

  (6)報(bào)考人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理職位的,須提供法律職業(yè)資格證書(shū)原件。已通過(guò)法律職業(yè)資格考試未領(lǐng)取證書(shū)的報(bào)考人員,可憑主管部門(mén)出具的書(shū)面證明材料參加資格復(fù)審。

  具有普通高等學(xué)校法學(xué)類(lèi)本科以上學(xué)歷并獲得學(xué)士以上學(xué)位人員,可報(bào)考南疆四地州地(州)、縣(市)人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理職位。

  (7)報(bào)考職位要求取得相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)的,需提供證書(shū)原件、復(fù)印件。

  報(bào)考者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)給予其取消本次報(bào)考資格的處理;報(bào)考者有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)給予其取消本次報(bào)考資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為5年。

  3. 資格審查部門(mén)

  (1)自治區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)本機(jī)關(guān)職位的資格審查。

  (2)各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)負(fù)責(zé)本地(州、市)職位的資格審查。

  (3)烏魯木齊鐵路運(yùn)輸中級(jí)法院負(fù)責(zé)鐵路運(yùn)輸法院系統(tǒng)職位的資格審查。

  面試

  1. 面試組織

  面試由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)組織,各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)、自治區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)具體實(shí)施本地、本機(jī)關(guān)面試工作。

  2. 面試要求

  參加面試人員須按各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)、各招錄機(jī)關(guān)(單位)通知的時(shí)間到指定的候考地點(diǎn)集中。面試期間,對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理,嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

  資格審查通過(guò)人數(shù)少于或等于計(jì)劃招錄數(shù)的職位,報(bào)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  3. 專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試

  需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試的職位,專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)占比不超過(guò)面試總成績(jī)的50%,并計(jì)入面試成績(jī)。

  自治區(qū)區(qū)級(jí)招錄機(jī)關(guān)(單位)專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試自行組織實(shí)施,地州級(jí)以下機(jī)關(guān)專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試由各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同招錄機(jī)關(guān)(單位)組織實(shí)施。

標(biāo)簽: 公務(wù)員    新疆    
400-8989-766 09:00-21:30
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