2020年貴州省體育局直屬事業(yè)單位招聘30人公告
2.資格復審提交材料要求
資格復審采取現(xiàn)場審核方式進行，一般應由本人攜帶所需材料原件及復印件到場確認，如因特殊原因不能到場的，可委托他人代為確認。委托他人進行資格復審的，視為應聘人員本人確認，相關責任由應聘人員本人承擔。資格復審應攜帶以下材料：
(1)網(wǎng)上打印的《貴州省體育局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員報名表》(附件2)2 份;
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復印件2份;
(3)畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。應屆畢業(yè)生在進行資格復審時可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份;國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件2份;
(4)具有專業(yè)技術職務任職資格或職業(yè)資格的考生，須分別提供專業(yè)技術職務任職資格證書或職業(yè)資格證書等相關材料原件及復印件2份;
(5)應聘崗位要求是中共黨員的，應提供組織部門出具的中共黨員或中共預備黨員證明;
(6)在職考生需提供所在單位及主管部門同意報考證明(附件3)。其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;
(7)要求具有兩年工作經歷的崗位，需單位出具工作經歷證明;
(8)應聘崗位所需的其他相關材料按《貴州省體育局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》中的要求提供;
(9)本人近期一寸正面免冠同底照片3張;
(10)委托他人進行資格復審的，需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、身份證復印件、資格復審所需材料原件、復印件及受委托人身份證原件、復印件。
以上材料用A4紙印制，用檔案袋按順序準備好，以便查驗。(五)面試及總成績計算
通過資格復審的人員確定為參加面試對象，參加面試人員名單在貴州省體育局網(wǎng)站公布。
1.面試由貴州省體育局組織實施。
2.面試成績要求60分及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試或面試成績不到60分及以上者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
3.面試主要考察應聘人員專業(yè)知識、綜合素質與能力。
4.面試采取現(xiàn)場打分方式，滿分100分，面試成績按60%計入總成績。
5.面試時間、地點另行通知。
6.未參加面試或未取得有效成績的應聘人員取消進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。
7.面試成績在貴州省體育局網(wǎng)站公布。
8.總成績計算
(1)總成績按筆試成績折算為百分制后占40%，面試成績占60%計算總成績。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字;
(2)同一崗位應聘人員總成績并列第一名的，按實際成績計算，如仍并列的，面試成績高者進入下一環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)筆試成績與面試成績均相同的，將采取增加面試環(huán)節(jié)方式，以面試成績高者確定為進入下一環(huán)節(jié)人選。
(3)總成績將在貴州省體育局網(wǎng)站公布。
(六)體檢
面試結束后即進入體檢環(huán)節(jié)。
面試結束后，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
(七)考察
體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內容?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;
3.在讀的非2020年應屆大中專及以上畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
6.被開除公職的人員;
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
8.截止考察時間結束，未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;
9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;
11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;
12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(八)公示招聘結果
經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn/)、貴州省體育局網(wǎng)站(http://tyj.guizhou.gov.cn)公示擬聘用人員名單，公示時間不少于七個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問影響聘用的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
(九)辦理聘用手續(xù)
公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
五、有關說明
(一)公開招聘工作人員工作在省體育局黨委的統(tǒng)一領導下，成立公開招聘工作領導小組。
(二)省體育局機關紀委全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
(三)聯(lián)系電話：0851-86818606 監(jiān)督電話：0851-86822497
六、未定事宜，由貴州省體育局商省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由貴州省體育局負責解釋。
附件1：貴州省體育局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xls
附件2：貴州省體育局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員報名表.doc
