2021年廣東省汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位招聘全日制博（碩）士研究生63名公告

2021-01-16 19:10 | 汕頭市金平區(qū)人民政府 | 責編：黎倩點擊收藏

　　2021年廣東省汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位招聘全日制博（碩）士研究生63名公告已經公布，具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。

　　根據《汕頭市引進博(碩)士三年行動計劃實施方案》文件精神，進一步優(yōu)化人才隊伍結構，深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展和人才強市戰(zhàn)略，為我區(qū)經濟社會全面建設提供人才保障，根據有關工作需要和名額分配，2021年汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位擬公開招聘63名全日制博(碩)士研究生?，F就有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　引進對象為國內全日制普通高校博(碩)士研究生或經教育部認證的海外留學博(碩)士。

　　除崗位表中對年齡有特別要求的崗位外，博士研究生年齡一般不超過40周歲;博士后出站人員年齡一般不超過45周歲;碩士研究生年齡一般不超過35周歲。35周歲以下指1985年3月31日以后出生;40周歲以下指80年3月31日以后出生;45周歲以下指1975年3月31日以后出生。特別優(yōu)秀或緊缺的，年齡可適當放寬。

　　二、招聘崗位和要求

　　招聘崗位和要求詳見《汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制博士研究生崗位表》(附件1)和《汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制碩士研究生崗位表》(附件2)。

　　三、薪酬福利待遇

　　(一)薪酬待遇。

　　其他類型企業(yè)單位全職引進全日制博(碩)士研究生工資福利待遇按聘用單位有關規(guī)定執(zhí)行。博士每人每年市給予10萬元薪酬補助，發(fā)放年限為5年。

　　區(qū)屬事業(yè)單位引進全日制碩士研究生的工資福利待遇按所在單位同等職級人員標準執(zhí)行。

　　(二)住房補助、生活補貼。

　　市給予博士每人一次性9.6萬元住房補助和4.8萬元生活補貼;給予碩士每人一次性3萬元住房補助和2萬元生活補貼。

　　(三)住房保障。

　　引進的全日制博(碩)士研究生根據《金平區(qū)人才公寓入住管理暫行辦法》(汕金人才發(fā)〔2020〕2號)的準入條件和分配原則，安排入住人才公寓，入住3年內免租金;未能安排入住人才公寓的，給予每人每月800元租房補貼，補貼期限最長不超過36個月，期間如入住人才公寓的，則停止領取租房補貼。

　　(四)配偶安置。

　　博士配偶原有工作單位并愿意在我市就業(yè)的，由市委組織部、市人力資源和社會保障局根據其工作性質對口安排;原沒有工作單位的由市人力資源和社會保障局牽頭協(xié)調安排工作;暫時沒有工作的，待業(yè)期間市每月提供3000元的生活補貼，補貼期限不超過24個月。

　　碩士配偶原有工作單位并愿意在我區(qū)就業(yè)的，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局根據其工作性質對口安排就業(yè);原沒有工作單位的由區(qū)人社局牽頭協(xié)調安排就業(yè);暫時沒有工作的，待業(yè)期間給予全日制碩士配偶每月1000元生活補貼，補貼期限不超過12個月。

　　(五)子女入學。

　　博(碩)士子女入學由區(qū)教育局按自愿和就近原則安排到聿懷中學、東廈小學等區(qū)屬優(yōu)質公辦學校(幼兒園)就讀。

　　(六)其他服務。

　　引進對象同時享受省、市、區(qū)有關人才政策，相關政策的具體內容請持續(xù)關注汕頭市金平區(qū)人民政府網。

　　根據《汕頭市高層次人才認定辦法》，引進對象一經聘用自動認定為B類人才，發(fā)放汕頭人才“金鳳卡”，享受高層次人才“一站式”服務。

　　(七)發(fā)放范圍。

　　根據《關于印發(fā)〈汕頭市引進博(碩)士三年行動計劃有關補助發(fā)放辦法〉的通知》(汕組通〔2020〕37號)和《金平區(qū)引進博(碩)士三年行動計劃有關補貼發(fā)放辦法》(汕金人才發(fā)〔2020〕1號)，相關薪酬待遇及住房補助、生活補貼發(fā)放對象為從2020年至2022年，我區(qū)區(qū)屬事業(yè)單位和其他類型企業(yè)單位新引進的全日制博(碩)士研究生(含汕頭市內出站博士后)。

　　在汕頭市內機關、企事業(yè)單位、中央、省直駐汕單位之間流動的，不屬補助范圍。

　　四、培養(yǎng)管理措施

　　(一)崗位聘用。區(qū)屬事業(yè)單位獲聘人員納入區(qū)事業(yè)單位編制管理，崗位聘用按市有關要求執(zhí)行。碩士工作3年后可聘用至中級崗位。

　　(二)跟蹤培養(yǎng)。組織部門對引進對象進行長期跟蹤培養(yǎng)，每年選拔一批表現優(yōu)秀且符合調任資格條件的碩士研究生，向上級主管部門申報審核同意后調任為公務員。

　　五、應聘條件

　　(一)應聘人員應當具備以下基本條件：

　　1.區(qū)屬事業(yè)單位引進對象應具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備招聘崗位所需的資格條件(詳見附件1、附件2);

　　5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)下列人員不得報考：

　　1.在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生、現役軍人、機關事業(yè)單位試用期、服務期未滿的在編在職(崗)人員;

　　2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的;因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監(jiān)察調查的;涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;刑事處罰期限未滿的;

　　3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

　　4.近兩年內在機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違規(guī)違紀行為的;

　　5.聘用后即構成回避關系的;

　　6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　六、報名方式和時間

　　采取網絡報名或現場報名方式。報名電子郵箱或現場報名地址詳見崗位表(附件1、附件2)

　　上半年報名時間自本公告發(fā)布之日起至2021年3月31日;下半年招聘崗位、報名面試時間另行公告。

　　七、招聘方式和時間

　　采取直接面試或面試加考核方式，可采取線上、線下，線上和線下相結合的方式，由組織實施招聘單位根據實際情況確定并組織。

　　招聘可根據報名情況分批統(tǒng)一組織面試，招聘崗位名額已錄滿的，經區(qū)人才辦向市人才辦申請批準，可增加招聘名額。上半年第一批面試時間為2021年2月底;第二批面試截止時間為2021年4月30日，組織實施招聘單位根據防疫情況和單位實際，確定具體面試時間和地點。

　　其他類型企業(yè)單位自行組織招聘。

　　八、招聘程序和要求

　　(一)報名：應聘人員在報名截止時間前將報名表(附件3、附件4)、本人身份證、畢業(yè)證、學位證、崗位要求的其他相關證書及近期個人正面免冠彩色相片電子版發(fā)送到招聘單位郵箱(詳見崗位表);

　　(二)資格審查：由招聘單位對應聘人員進行資格審查，具體時間和要求由招聘單位另行通知;

　　(三)面試：資格審查合格的應聘人員，由招聘單位發(fā)放面試通知書。事業(yè)單位面試成績按100分計算，四舍五入保留小數點后兩位，面試必須達到最低控制分數線60分，低于60分者不得入圍體檢。具體面試時間、地點及方式另行通知。

　　(四)體檢：面試合格人員由招聘單位通知進行體檢。事業(yè)單位體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。

　　(五)選崗：以崗位包形式招聘的崗位(街道公共服務中心，詳見附件2)，體檢合格人員按面試成績由高到低的先后順序，由考生在其報考崗位包中選擇一個任職單位。成績相同的，以抽簽形式確定順序。如考生放棄選擇任職，將視為放棄錄用資格。

　　(六)考察：體檢合格的人員確定為擬聘用考察人選。事業(yè)單位考察工作由招聘單位及主管部門按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察。根據《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，考察將重點審核考察對象檔案，嚴防假年齡、假學歷、假履歷。

　　(七)公示及聘用：考察合格擬聘人選在汕頭市金平區(qū)人民政府網公示7個工作日。公示結果不影響聘用的，由用人單位按干部人事管理權限和有關聘用規(guī)定辦理相關手續(xù)。

　　九、其他事項

　　(一)應聘人員提供的有關材料必須真實、準確、有效。如有不符或弄虛作假，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。應聘人員應確保提供的郵箱和聯系電話準確無誤并正常使用，并按照指定時間、地點參加應聘，未按時參加者，視為個人自動放棄。

　　(二)應聘人員須于2022年6月30日前取得相應學歷、學位證書等招聘崗位要求的相關證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員，還須于2022年6月30日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料。

　　(三)區(qū)屬事業(yè)單位引進對象簽訂聘用合同約定首聘服務年限為5年(含試用期)。其他類型企業(yè)單位按有關規(guī)定約定首聘服務年限和試用期限。試用期考核不合格的，解除聘用合同。服務年限未滿自行離職的承擔違約責任，退回住房補助、生活補貼、租房補貼和配偶待業(yè)期間生活補貼等福利待遇;經協(xié)商在汕頭市內流動的，可不退回市給予的住房補助和生活補貼;經協(xié)商在金平區(qū)內流動的，可不退回區(qū)給予的租房補貼和配偶待業(yè)期間生活補貼。

　　(四)政策咨詢電話

　　中共汕頭市金平區(qū)委組織部人才工作股(金平區(qū)人才辦)：0754-89925400。

　　汕頭市金平區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股：0754-88329275。

　　各崗位咨詢電話詳見《汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制博士研究生崗位表》(附件1)和《汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制碩士研究生崗位表》(附件2)。

　　咨詢時間：工作日上午8:30—12:00，下午2:30—5:30。

　　(五)招聘查詢網址

　　汕頭市金平區(qū)人民政府網：http://www.gdjinping.gov.cn/

　　(六)本公告由中共汕頭市金平區(qū)委組織部、汕頭市金平區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

　　附件1：汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制博士研究生崗位表.xlsx

　　附件2：汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制碩士研究生崗位表.xls

　　附件3：汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制博士研究生報名表.doc

　　附件4：汕頭市金平區(qū)企事業(yè)單位2021年公開招聘全日制碩士研究生報名表.doc