河南省事業(yè)單位招聘_2021年新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員75名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報名時間為2022年1月11日至14日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　紅旗區(qū)是新鄉(xiāng)市的主城區(qū)和核心區(qū)，是全市的政治、金融和科教中心。行政轄區(qū)面積154.45平方公里，駐有2個國家級開發(fā)區(qū)，實際管轄面積77.13平方公里,下轄2個鎮(zhèn)、5個街道辦事處和一個省級產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)(新東產(chǎn)業(yè)集聚區(qū))，共41個行政村和37個社區(qū)，常住人口42.9萬。區(qū)內(nèi)駐有5所高校(新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院、河南科技學(xué)院、河南工學(xué)院、新鄉(xiāng)學(xué)院、新鄉(xiāng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院)、2所獨立學(xué)院(河師大新聯(lián)學(xué)院、河南科技學(xué)院新科學(xué)院)和2所中專院校(新鄉(xiāng)市職教中心、紅旗區(qū)職教中心)，各類在校學(xué)生約20萬人。

　　功以才成，業(yè)由才廣。紅旗區(qū)堅持人才是第一資源，筑巢引鳳、求賢若渴，廣邀八方英才，匯聚發(fā)展活力，共建“幸福紅旗”“首善之區(qū)”。依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關(guān)于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)問題的通知》(豫人社辦〔2020〕33號)及省市相關(guān)政策規(guī)定和要求，現(xiàn)面向社會公開招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次計劃招聘區(qū)屬全供事業(yè)單位工作人員75名。具體招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求見《紅旗區(qū)2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃一覽表》(附件1)。

　　二、招聘資格和基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　(三)符合崗位所需的文化程度、專業(yè)及資格條件;

　　(四)符合崗位要求的年齡條件(30周歲以下指1991年12月1日以后出生，35周歲以下指1986年12月1日以后出生);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件;

　　(七)有下列情形之一者不得報考：

　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生;

　　5.國家、省和市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、招聘程序

　　(一)組織報名

　　本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。

　　報名辦法：報名人員只能選擇一個崗位(專業(yè))報名，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

　　報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如有因信息不一致或故意填報虛假信息造成的后果，由考生本人承擔(dān)。

　　1.網(wǎng)上報名

　　(1)填寫并提交報名信息，上傳照片

　　報考者于2022年1月11日8：00至1月14日17：00期間登錄紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hqq.gov.cn)，進入“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)，按要求提交個人報名信息并上傳本人電子照片(近三個月內(nèi)免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，上傳照片須下載報名系統(tǒng)自帶“照片處理工具”，報名系統(tǒng)只識別利用此工具處理通過后的照片。照片必須反映本人特征，否則無法通過審查)?？忌顚憟竺畔⒉⑸蟼髡掌晒螅仨汓c擊“提交審核”。報名資料提交被接收后，系統(tǒng)將自動生成一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請報考人員務(wù)必牢記。

　　(2)報考資格審核

　　審核人員在報考者提交報名申請的1日內(nèi)對報考者的報名申請和照片進行網(wǎng)上審核，并提出審核意見。報名申請被接收的人員，可于提交報名申請1日后登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格審核。通過報考資格審核的人員，不能再報考其他崗位;報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應(yīng)在報名有效時間內(nèi)及時補充或更換并再次提交審查。報名時間截止(1月14日17:00)后，報考者只能查詢到審核結(jié)果。

　　(3)網(wǎng)上繳費

　　通過報考資格審核的人員，于2022年1月11日8：00至1月15日17：00期間通過紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hqq.gov.cn)“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)，按照提示步驟繳納筆試考務(wù)費。根據(jù)省財政、發(fā)改部門批準的收費標準，除經(jīng)批準免繳筆試考務(wù)費的人員外，報考者按每人每科30元(兩科共60元)繳納筆試考務(wù)費;未在規(guī)定時間內(nèi)繳費的視為自動放棄。繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《紅旗區(qū)2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式2份，以備面試資格審查時使用。

　　(4)網(wǎng)上打印準考證

　　準考證打印時間另行通知。

　　網(wǎng)上繳費成功的報考人員登錄紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hqq.gov.cn)，進入“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)自行打印準考證(A4紙)，以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時使用。

　　2.崗位及人員調(diào)整

　　各擬聘用崗位通過資格審查的人數(shù)(以繳費人數(shù)確定)與擬招聘人數(shù)比例不低于3∶1，達不到開考比例要求的，相應(yīng)調(diào)整或取消該招聘崗位。崗位被取消的，該崗位的報考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位，調(diào)整或取消的情況將通過紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告。已繳費但招聘崗位被取消又不愿意或不能調(diào)整崗位的報考者，憑本人身份證到新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)人力資源和社會保障局(新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)渠東一路10號)2樓209室退回本人筆試考務(wù)費。

　　對特殊行業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競爭的崗位，經(jīng)新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意，在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低開考比例。

　　3.建檔立卡貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報名的，可免筆試考務(wù)費。免交筆試考務(wù)費的人員，在網(wǎng)上報名提交申請、按規(guī)定上傳本人電子照片并通過資格初審后，于2022年1月15日8：00-11：00，15:00-17：00到新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)人力資源和社會保障局(新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)渠東一路10號)2樓209室辦理免繳費用的手續(xù)。擬免繳筆試考務(wù)費的應(yīng)提交以下材料：建檔立卡貧困戶家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧開發(fā)部門發(fā)放的貧困戶證明原件和貧困戶明白卡(原件和復(fù)印件);最低生活保障家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件。逾期未辦理免繳費用的視為自動放棄。

　　4.本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　(二)考試

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。根據(jù)疫情防控最新情況，此次考試遵守當(dāng)時防控要求。

　　考試分筆試和面試。

　　1.筆試

　　(1)管理類筆試科目為：《職業(yè)能力測驗》《綜合知識和材料作文》。

　　衛(wèi)生類筆試科目為：《職業(yè)能力測驗》《衛(wèi)生類專業(yè)知識》。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

　　(2)時間安排：筆試時間另行通知。

　　筆試地點安排在新鄉(xiāng)市城區(qū)，應(yīng)試者應(yīng)按照準考證上確定的考試地點和時間參加考試。

　　(3)按照國家和省市有關(guān)規(guī)定享受招聘筆試加分政策的從紅旗區(qū)入伍或入學(xué)前戶籍在紅旗區(qū)的退役大學(xué)生士兵報名參加本次招考，筆試成績加10分(已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策)。須在2022年1月15日8：00-11：00，15：00-17:00到新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)人力資源和社會保障局(新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)渠東一路10號)2樓209室提交有關(guān)加分材料，逾期不再受理。

　　退役大學(xué)生士兵加分提供材料：本人有效身份證、戶口本、入伍通知書、退伍證及符合報名條件的畢業(yè)證。

　　2.面試

　　報考人員在面試前須經(jīng)面試資格審查，屆時考生需提供本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)自行下載打印)、就業(yè)報到證(或人事代理合同書)及其他相關(guān)證件等材料。留學(xué)回國人員須提供我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書等。在職人員還須提供所在單位同意報考的證明。

　　以上材料均須提供原件和復(fù)印件，審驗合格后交復(fù)印件一份，同時提交本人填寫的《紅旗區(qū)2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式2份。

　　面試資格審查與確認時間在紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知?？忌皶r查看網(wǎng)上發(fā)布的信息，并保證通訊暢通，因通訊不暢影響面試的后果自負。

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)1∶3的比例確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績并列的，同時確定為進入面試人選。筆試有一科缺考、作弊或成績零分的，不得進入面試。

　　通過面試審查者，將發(fā)放面試通知單。放棄面試資格的，本人應(yīng)提交書面聲明。未按要求參加面試確認的，視為主動放棄。如有主動提出放棄、資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補，但從面試通知單發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補。如經(jīng)過遞補以后仍然達不到面試比例要求的，在確保競爭的前提下，由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定核減或降低比例，如降低后仍達不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分100分。具體面試工作另行安排。

　　面試時，如有缺考造成該崗位形不成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。面試人員的面試成績須達到所在面試小組使用同一面試題本全部應(yīng)試人員的平均分，形不成平均分條件崗位的須達到75分以上，方可進入體檢和考察。

　　3.考試總成績

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　考生面試成績在面試結(jié)束時當(dāng)場宣布。筆試成績、面試成績及考試總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　(三)體檢和考察

　　1.根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照擬招聘崗位人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計劃時，按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同，則通過面試加試，按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對體檢未到或不合格的依次遞補。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為主動放棄。

　　體檢標準參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標準和規(guī)定進行，費用自理。

　　2.根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果，按擬招聘崗位名額1∶1的比例確定考察人選，由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考察組，對其進行考察。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及工作實績等情況，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查。

　　3.因考察不合格產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補，因個人自愿放棄產(chǎn)生的空缺崗位，按考試總成績從高分到低分的順序，從報考同一崗位并參加面試的人員中依次進行遞補。

　　(四)錄取聘用

　　1.根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。公示期間有異議的，由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實，按照公開招聘相關(guān)政策處理。

　　2.聘用人員屬于初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號文執(zhí)行，其工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。新聘用人員最低服務(wù)期限為5年。

　　3.試用期滿后，由人社部門會同各用人單位進行綜合考核，合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。不合格者取消其聘用資格。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　(一)按照國家人社部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中第27條規(guī)定，實行回避制度。

　　(二)自始至終充分體現(xiàn)“公開、公平、公正”的原則，努力為應(yīng)聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對筆試、面試、聘用結(jié)果予以公示。招聘過程中，邀請紀檢監(jiān)察部門進行全過程監(jiān)督。

　　(三)招聘工作人員要認真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴格遵守招聘程序，切實履行工作職責(zé)，不得隨意擴大招聘范圍，改變招聘程序，或擅自降低聘用條件和標準。對違紀、失職行為將進行責(zé)任追究。

　　(四)應(yīng)聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律，聽從安排，服從分配，否則按自動放棄資格處理。在進入面試資格審查、面試、體檢、考察等程序放棄的人員，要主動聯(lián)系用人單位并配合做好相關(guān)工作。

　　五、其他事項

　　(一)本次招聘工作由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施。

　　(二)新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.hqq.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘信息及相關(guān)事項，均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布。報考人員未按照招聘公告、其他與招聘過程有關(guān)的公告、通知要求執(zhí)行的，一律視為自動放棄。

　　(三)受聘人員未按規(guī)定時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動放棄聘用資格。

　　(四)本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　(五)報考人員在招聘期間務(wù)必時刻關(guān)注紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)站，查看招考信息，因個人原因影響考試聘用的責(zé)任自負。務(wù)必保持電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者視為自動放棄。被聘用人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

　　考務(wù)咨詢電話：0373-3089338

　　監(jiān)督電話：0373-3870119

　　(六)本方案由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件1：紅旗區(qū)2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃一覽表　　

　　附件2：紅旗區(qū)2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表:　　

　　紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2021年12月28日