為了全面加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，構(gòu)建網(wǎng)格化管理新機(jī)制，建立健全社會化管理服務(wù)網(wǎng)格平臺，提升社會管理綜合能力和水平，更好地推動基層社會綜合治理工作，根據(jù)工作需要及崗位空缺情況，決定面向社會公開招聘網(wǎng)格化工作人員19名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開招聘擇優(yōu)錄用網(wǎng)格化工作人員。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　網(wǎng)格化工作人員19名,統(tǒng)一由中共文昌市委政法委員會分配至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

　　三、招聘范圍及條件

　　(一)招聘范圍

　　面向社會公開進(jìn)行，凡符合條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　2.大專及以上學(xué)歷，性別不限，18周歲(含)至35周歲(含)(即1986年4月26日至2004年4月25日期間出生)

　　3.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，積極完成本職工作，服從崗位分配及用工安排;

　　4.敬業(yè)踏實(shí)的工作作風(fēng)、細(xì)致耐心的處事態(tài)度、誠實(shí)正直的良好品性、互助協(xié)作的團(tuán)隊(duì)意識;

　　5.熟練掌握word、excel等辦公軟件，具備一定的文字撰寫能力;

　　6.無不良社會記錄(含誠信、違法、違規(guī)等行為);

　　7.具有擬任崗位所要求的其他條件;

　　8.以上條件同等情況下，退役軍人優(yōu)先。

　　(三)有下列情況之一者，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾受過各類刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的;

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘的.

　　四、招聘程序

　　本次公開考試招聘工作程序有發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

　　(一)發(fā)布公告。通過待君網(wǎng)(www.daijun.com)、文昌市人民政府政府網(wǎng)(http://wenchang.hainan.gov.cn/)等媒體向社會公開發(fā)布招聘公告。

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名。本次公開考試招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考人員可通過待君網(wǎng)和文昌市人民政府網(wǎng)發(fā)布的招聘公告中所提供的相關(guān)鏈接登錄進(jìn)入考試報(bào)名系統(tǒng)(以下簡稱“報(bào)名系統(tǒng)”)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，包括提交報(bào)考申請、上傳照片和材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。不組織現(xiàn)場報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)用。

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2022年4月26日8:30至4月28日16:00，逾期不再受理。

　　2.報(bào)名網(wǎng)址

　　https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=2f40QS45%2BhMRiWcAk7JrMZEYBdHWn0pCWPo24jC%2BsX7kn5e0bg

　　3.報(bào)名要求

　　(1)報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限盡早完成各環(huán)節(jié)操作。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成職位選報(bào)和確認(rèn)，均視為放棄報(bào)名。

　　(2)網(wǎng)上報(bào)名資料應(yīng)與招聘崗位要求一致。須上傳以下原件的電子掃描材料：身份證(正反面)、戶口本(首頁和個(gè)人頁)、畢業(yè)證、學(xué)位證(如有)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、無犯罪記錄證明、工作經(jīng)驗(yàn)證明(如有，以勞務(wù)合同/單位蓋章的工作證明為材料)、報(bào)考崗位其他證明材料(如退役軍人需提供退伍證)。

　　(3)留學(xué)回國人員報(bào)考的，還須提供教育部的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

　　(4)應(yīng)聘者應(yīng)對提交的材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。如聘用后查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

　　(5)應(yīng)聘者提交報(bào)名材料后，須在2022年4月28日16時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果，資格初審未通過的請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)。報(bào)名系統(tǒng)將于2022年4月28日16時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉，2022年4月28日12時(shí)后提交材料者，如果資格初審仍未通過的，不能參加考試。

　　(6)打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員通過資格審查的，屆時(shí)登錄系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。我司將通過待君網(wǎng)公布打印準(zhǔn)考證時(shí)間和考試相關(guān)事宜，請各位考生隨時(shí)關(guān)注，并保持電話暢通。

　　(7)報(bào)名須知。應(yīng)聘者報(bào)考后應(yīng)及時(shí)關(guān)注待君網(wǎng)(www.daijun.com)和文昌市人民政府政府網(wǎng)(http://wenchang.hainan.gov.cn/)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告。

　　(三)考試

　　考試分筆試和面試兩部分，筆試、面試滿分均為100分，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例，計(jì)算綜合成績，綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　1.筆試

　　(1)筆試方式：采取閉卷形式。

　　(2)筆試內(nèi)容：考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。

　　(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

　　(4)注意事項(xiàng)：應(yīng)聘者憑準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證進(jìn)入考場考試。

　　(5)筆試后，入圍面試入選比例為1:2。達(dá)不到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照上述比例確定面試人選。若入圍最后一名出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，按同名次一并進(jìn)入面試。

　　(6)成績公布：筆試成績通過文昌市人民政府政府網(wǎng)和待君網(wǎng)發(fā)布公布。

　　2.面試

　　(1)面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。

　　(2)筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位按高分到低分的順序確認(rèn)進(jìn)入面試的人員，原則上比例為1:2，筆試成績末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。不足1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。因應(yīng)聘者自愿放棄等原因產(chǎn)生的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試成績、面試人員名單及面試時(shí)間將在文昌市人民政府政府網(wǎng)和待君網(wǎng)發(fā)布。

　　(3)面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者，取消其錄用資格。

　　(4)面試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績和面試成績計(jì)算應(yīng)聘者的綜合成績，并從高分到低分排序。若同一崗位應(yīng)聘者綜合成績相同的，按筆試成績高者優(yōu)先。應(yīng)聘者面試成績和綜合成績在文昌市人民政府政府網(wǎng)和待君網(wǎng)公布。

　　(四)體檢及考察

　　1.體檢

　　按照崗位招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者中，按考試綜合成績由高至低等額確定參加體檢應(yīng)聘者名單。體檢及相關(guān)費(fèi)用由個(gè)人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者如對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3天內(nèi)申請復(fù)檢(逾期不申請者，視為自動放棄)，另外選擇同級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘者放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論后根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　2.考察

　　根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績和體檢結(jié)果等額確定考察人選。由招聘單位對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解，并形成書面考察材料?？疾觳环弦蟪霈F(xiàn)的崗位空缺，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論后根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(五)確定擬聘人員、公示招聘結(jié)果

　　根據(jù)應(yīng)聘者的考試、體檢及考察結(jié)果，確定擬聘人選。擬聘人選名單在文昌市人民政府政府網(wǎng)和待君網(wǎng)公示，公示時(shí)間為3天。公示期滿，沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，確定為擬聘用人員。公示期間存在爭議的，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報(bào)送招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論后根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿，沒有異議或經(jīng)調(diào)查不存在問題的擬聘用人員，與海南天涯人力管理服務(wù)有限公司文昌分公司簽訂為期2年勞動合同，試用期2個(gè)月;擬聘用人員自通知上崗后一周內(nèi)無故不報(bào)到上班者、不服從工作安排者視為自動放棄。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，予以解除聘用合同。

　　(七)薪酬待遇

　　基本工資2530元、高溫補(bǔ)貼(每年4-10月，每月300元);繳納五險(xiǎn)一金(個(gè)人應(yīng)繳納五險(xiǎn)一金從應(yīng)發(fā)工資扣除，單位應(yīng)繳納五險(xiǎn)一金部分由聘用單位繳納)。

　　五、疫情防控要求

　　考生參加考試須符合以下疫情防控健康監(jiān)測要求：

　　(一)考前準(zhǔn)備

　　1.考生須提前了解并確保自己符合海南省防疫規(guī)定要求，自覺做好自身健康管理。合理安排出行時(shí)間，密切關(guān)注疫情動態(tài)，非必要不前往中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)和報(bào)告確診病例的地區(qū)。

　　2.考前28天內(nèi)無境外旅居史的考生需提供48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測結(jié)果陰性的證明。

　　3.考試前被有關(guān)部門劃定為密接、次密接，考前14天有涉疫區(qū)旅居史人員，應(yīng)按要求完成管控，取得相關(guān)證明。

　　4.考前14天內(nèi)有新冠肺炎疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)(根據(jù)全國疫情發(fā)展情況確定)旅居史的考生，需持解除集中隔離告知書、解除居家健康監(jiān)測告知書、48小時(shí)內(nèi)兩次(間隔24小時(shí))核酸檢測陰性證明，否則不得參加考試。

　　5.考前28天內(nèi)有境外旅居史的考生，嚴(yán)格按照我省疫情防控指揮部要求實(shí)施管控，須集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天、7天居家健康監(jiān)測、7天自我健康監(jiān)測。“14+7+7”健康管理期間，嚴(yán)格按要求做核酸檢測。考試時(shí)提供居家健康監(jiān)測期間2次核酸檢測陰性證明和自我健康監(jiān)測第7天核酸檢測陰性證明。

　　6.凡隱瞞病情或者不如實(shí)報(bào)告發(fā)熱史、旅行史(旅居史)和接觸史等信息，以及拒不配合考場疫情防控工作者，將被取消考試資格，并按照《治安管理處罰法》《傳染病防治法》和《關(guān)于依法懲治妨害新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控違法犯罪的意見》等法律法規(guī)予以處理。

　　7.考試疫情防控措施將根據(jù)疫情防控形勢變化適時(shí)調(diào)整，請考生密切關(guān)注文昌市人民政府網(wǎng)站、待君網(wǎng)站發(fā)布的公告。具體防疫工作將根據(jù)海南省及文昌市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指揮部最新防疫工作要求進(jìn)行調(diào)整。

　　(二)應(yīng)試要求

　　1.考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須佩戴口罩(自備)，接受防疫安全檢查和指導(dǎo)，聽從考點(diǎn)考試工作人員指揮。

　　2.考生出示“健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”以及48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測結(jié)果陰性的紙質(zhì)證明并交由工作人員檢查，測量體溫低于37.3℃的考生，方可入進(jìn)入考點(diǎn);考生體溫達(dá)到或超過37.3℃，須服從考點(diǎn)應(yīng)急處置安排。

　　3.考試期間考生須全程佩戴口罩?？荚囘^程中，考生如突感不適，應(yīng)主動聯(lián)系工作人員，聽從工作人員安排。

　　(三)健康碼及通信大數(shù)據(jù)行程卡獲取方式

　　1.健康碼獲取方式如下：

　　(1)微信可點(diǎn)擊“發(fā)現(xiàn)”-“搜一搜”，在搜索框輸入“健康碼”，進(jìn)入“國家政務(wù)服務(wù)平臺”，填寫基本信息，獲取防疫健康信息碼。

　　(2)掃描“海南健康碼”二維碼，填寫基本信息，獲取海南健康碼。

　　(3)支付寶可點(diǎn)擊“健康碼”，填寫基本信息，獲取健康碼。

　　(4)海南政務(wù)服務(wù)、椰城市民云APP均可獲取“健康碼”。

　　2.“通信大數(shù)據(jù)行程卡”獲取方式如下：

　　(1)打開微信“掃一掃”輸入手機(jī)號及短信驗(yàn)證碼進(jìn)行查詢。

　　(2)打開微信點(diǎn)擊“發(fā)現(xiàn)”—“搜一搜”，在搜索框輸入“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，進(jìn)入“國務(wù)院客戶端”，填寫手機(jī)號及驗(yàn)證碼，獲取大數(shù)據(jù)通信大數(shù)據(jù)行程卡。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.報(bào)名咨詢電話：天涯人力文昌分公司0898-63384417

　　2.監(jiān)督電話：中共文昌市委政法委員會0898-63330176。

　　(咨詢時(shí)間：上午08：30-11:30下午15:00-17:30，周末及節(jié)假日不接受咨詢)

　　3.本次招聘考試不指定任何教輔用書和培訓(xùn)班，請應(yīng)聘人員自行復(fù)習(xí)，避免上當(dāng)受騙。

　　4..本次招聘資格審查貫穿全程，在招聘或錄用過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有資料不符合招聘崗位、瞞報(bào)、謊報(bào)等情況，均取消其資格。

　　5.本公告最終解釋權(quán)歸海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司文昌分公司。

　　海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司文昌分公司

　　2022年4月23日