2022廣東汕尾陸豐市公安局第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告（100人）
為充實(shí)警務(wù)輔助人員隊(duì)伍，進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)治安環(huán)境。經(jīng)市政府同意，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員100名(男性)。現(xiàn)將公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
陸豐市公安局警務(wù)輔助人員(非人民警察且非事業(yè)編制人員)100名(詳見(jiàn)崗位表)，招錄后由單位分配到具體部門(mén)，主要從事警務(wù)輔助工作。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正，服從單位工作安排，能夠適應(yīng)公安輔助工作;
3.具有廣東省汕尾市戶(hù)籍或生源，或父母、配偶戶(hù)口所在地為汕尾，或在汕尾市累計(jì)工作(含入當(dāng)?shù)厣绫?5年以上;
4.年滿(mǎn)18周歲至35周歲的社會(huì)人員(1987年10月1日至2004年9月30日期間出生);
5.具有高中或同等學(xué)歷以上文化程度;
6.具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;
7.身心健康，身體任何部位無(wú)紋身;
8.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
9.同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生。
(二)具有下列情形之一的人員，不得招聘為輔警：
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.因吸食、注射毒品，賣(mài)淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
四、報(bào)考程序
本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、政審考察、公示、辦理錄用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審核
為做好疫情防控工作，嚴(yán)防外部疫情輸入，本次招聘工作報(bào)名采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名。考生需在電子郵箱中上傳報(bào)名相關(guān)材料，報(bào)名成功的，進(jìn)入資格審查階段。
1.網(wǎng)上報(bào)名方式：以電子郵件方式報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：
考生按規(guī)定時(shí)間報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2022年10月17日9:00至2022年10月21日17:30止(報(bào)名及截止時(shí)間以電子郵件收到時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不予受理)。
3.所需材料：
(1)考生自行下載《陸豐市招聘公安局輔警報(bào)名表》(見(jiàn)附件1)，按要求正確填寫(xiě)報(bào)名信息，內(nèi)容準(zhǔn)確、完整，并在報(bào)名表照片欄中插入近期1寸彩色免冠考生本人證件照片。
(2)戶(hù)口本首頁(yè)及考生本人頁(yè)掃描件。
(3)有效期內(nèi)的二代居民身份證正反面(身份證丟失者使用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)掃描件。
(4)學(xué)歷證書(shū)、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或人事人才管理信息系統(tǒng)中全國(guó)技工院校畢業(yè)書(shū)查詢(xún)照片。
(5)非汕尾市戶(hù)籍考生需上傳戶(hù)籍地在汕尾市的父母、配偶戶(hù)口本掃描件，或在汕尾市繳納社保滿(mǎn)5年(含)以上的證明。
(6)退役士兵需上傳退役士兵證掃描件;烈士家屬和隨軍未就業(yè)家屬需出具市退役軍人事務(wù)局出據(jù)的烈屬和隨軍未就業(yè)家屬證明原件掃描件。
(7)國(guó)有單位在職人員，需持本單位或用工單位同意報(bào)考證明原件照片。
(8)應(yīng)聘人員需自愿在報(bào)名時(shí)間內(nèi),將以“姓名+報(bào)考崗位名稱(chēng)”命名的壓縮包上傳至郵箱dc20220101@163.com。
壓縮包包含以下內(nèi)容：
已填報(bào)的Word文件格式的報(bào)名表和身份證正反面、戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)、畢業(yè)證、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、全國(guó)技工院校畢業(yè)證書(shū)查詢(xún)證明、職業(yè)資格證書(shū)、退役士兵證、烈屬和隨軍未就業(yè)家屬證明、近期正面同版1寸彩色免冠證件照等相關(guān)證件的電子版，要求掃描件清晰，禁止拍照、縮放。
注：①報(bào)名表必須是.doc或.docx文件格式，電子版照片不予受理;
②1寸照片電子版證件照應(yīng)以“姓名+崗位”命名，格式要求為JPG，照片清晰，禁止縮放;其他材料照片要求準(zhǔn)確、清晰、完整;
③不以“姓名+報(bào)考崗位”命名的壓縮包文件不予通過(guò)報(bào)名，壓縮包總?cè)萘坎荒艹^(guò)5MB，請(qǐng)考生合理安排相關(guān)材料照片大小。
4.注意事項(xiàng)：
①考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，按照本人的學(xué)歷、年齡等條件，認(rèn)真慎重地核對(duì)招聘崗位條件等要求，填報(bào)好符合本人條件的招聘崗位。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
②報(bào)名成功的，將在郵箱內(nèi)以電子郵件形式告知應(yīng)聘者本人。上傳資料缺少內(nèi)容的,會(huì)以郵件形式反饋給應(yīng)聘者本人,應(yīng)聘者本人應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)將所缺資料補(bǔ)全，逾期視為不合格。
5.準(zhǔn)考證發(fā)放：時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。(時(shí)間及地點(diǎn)以陸豐市人民政府官網(wǎng)公告、“平安陸豐”公眾號(hào)通告為準(zhǔn)，請(qǐng)考生自行留意)
(二)考試
考試包括體能測(cè)評(píng)、筆試和面試。
報(bào)考人員憑本人準(zhǔn)考證和身份證(兩者缺一不可)參加體能測(cè)評(píng)、筆試和面試。
1.體能測(cè)評(píng)
體能測(cè)評(píng)參照人力資源社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局聯(lián)合頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)不合格者不能進(jìn)入面試。
(1)體能測(cè)評(píng)對(duì)象
體能測(cè)評(píng)對(duì)象為資格審核合格的考生。
(2)測(cè)評(píng)項(xiàng)目
1、縱跳摸高(測(cè)評(píng)次數(shù)不超過(guò)3次，有1次測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)的，即視為該項(xiàng)目測(cè)評(píng)合格);
2、10米×4往返跑(測(cè)評(píng)次數(shù)1次);
3、男子1000米跑(測(cè)評(píng)次數(shù)1次);
各項(xiàng)目有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格。體能測(cè)評(píng)成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，成績(jī)合格者進(jìn)入筆試，不合格者不得參加筆試;不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體能測(cè)試的，視為自動(dòng)放棄資格。測(cè)評(píng)結(jié)果得出后均不進(jìn)行復(fù)測(cè)或補(bǔ)測(cè)。
(3)體能測(cè)評(píng)時(shí)間地點(diǎn)
體能測(cè)評(píng)只組織1次，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。(時(shí)間及地點(diǎn)以陸豐市人民政府官網(wǎng)公告、“平安陸豐”公眾號(hào)通告為準(zhǔn)，請(qǐng)考生自行留意。)
2.筆試
參加筆試的人員為體能測(cè)評(píng)合格的考生。
筆試采用閉卷的方式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。(時(shí)間及地點(diǎn)以政府網(wǎng)公告、“平安陸豐”公眾號(hào)通告為準(zhǔn)，請(qǐng)考生自行留意。)
3.面試
根據(jù)招聘崗位考試人員筆試成績(jī)的結(jié)果，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。如筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的，按相同分?jǐn)?shù)入圍面試。如同一崗位筆試考生人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。
面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。
面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。(面試時(shí)間及地點(diǎn)以陸豐市人民政府官網(wǎng)公告、“平安陸豐”公眾號(hào)通告為準(zhǔn)，請(qǐng)考生自行留意。)
(三)體檢
面試結(jié)束后，按考試總成績(jī)(筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)以1:1的比例由高分到低分排列確定參加體檢對(duì)象。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次，如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次;如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。
體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)自理。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。若有放棄體檢或體檢不合格的，按考試總成績(jī)從高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
(四)政審考察
體檢合格后，進(jìn)入政審考察環(huán)節(jié)，政審考察參照招錄人民警察政治考察的相關(guān)規(guī)定，主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。被考察人員如無(wú)法按時(shí)遞交有關(guān)材料、有存在影響聘用問(wèn)題無(wú)法通過(guò)政審考察的，取消其政審考察資格，并按考試總成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示
根據(jù)政審考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在陸豐市人民政府網(wǎng)站和“平安陸豐”公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。
(六)聘用
擬聘用人員經(jīng)公示沒(méi)有異議的，陸豐市公安局按陸豐市編制管理部門(mén)印發(fā)的《黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào))與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限3年，獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為6個(gè)月，試用期含在合同期內(nèi))。試用期滿(mǎn)合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，正式予以聘用;試用期滿(mǎn)不合格的，取消聘用資格。聘用人員在本單位工作不滿(mǎn)一年的，陸豐市公安局不出具同意報(bào)考其他單位的證明和個(gè)人工作鑒定。
聘用人員違反有關(guān)管理規(guī)定的，陸豐市公安局將按有關(guān)規(guī)定對(duì)聘用人員辦理解除合同手續(xù);合同期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘，考核不合格的，不予以續(xù)聘。解除勞動(dòng)合同關(guān)系按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)崗前培訓(xùn)
聘用人員入職后，還需參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)不合格的，視為不符合聘用條件，依法予以解除勞動(dòng)合同。
六、薪酬待遇
本次招聘警務(wù)輔助人員工資由陸豐市財(cái)政保障，每月工資為3000元至5300元不等(包含“五險(xiǎn)”，即：城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療、失業(yè)和生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi))。
七、其他事項(xiàng)
(一)由于新冠肺炎疫情防控需要，考生需做好自身防護(hù)，并每日更新“粵康碼”備查。如考生在考試前去過(guò)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或接觸中高風(fēng)險(xiǎn)人群的，需在考試前7日內(nèi)前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)做核酸檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果呈陰性方可參加考試。
(二)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
(三)報(bào)考人員參加考試時(shí)，應(yīng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證。
本次招聘未盡事宜由陸豐市公安局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0660-8930193(陸豐市公安局政工室)
監(jiān)督電話(huà)：0660-8821147(陸豐市人社局)
陸豐市公安局
2022年10月1日
相關(guān)附件：
