為深化干部人事制度改革，擴(kuò)大干部工作民主，拓寬選人用人視野，進(jìn)一步改善我區(qū)干部隊(duì)伍和科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，點(diǎn)軍區(qū)委決定，并報(bào)經(jīng)宜昌市委組織部同意，面向宜昌市公開選拔一批科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開選拔的職位職數(shù)
?。ㄒ唬┱萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)職位（1個(gè)）
區(qū)農(nóng)辦主任1名；
?。ǘ└笨萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)職位（6個(gè)）
1、區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)和城市管理局副局長1名；
2、區(qū)衛(wèi)生局副局長1名；
3、區(qū)文體旅游局副局長1名；
4、點(diǎn)軍街辦工委委員、副主任1名；
5、區(qū)招商局副局長1名；
6、團(tuán)區(qū)委副書記1名。
二、公開選拔的范圍和對象
全市各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中符合報(bào)考條件的在編工作人員；國有企業(yè)（含國有控股企業(yè)，下同）中的正式聘用的人員。
三、報(bào)考基本條件與資格
報(bào)考對象必須符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的六項(xiàng)基本條件，并具備以下資格和條件：
1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的要現(xiàn)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿1年以上；或現(xiàn)任副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿2年以上；在企事業(yè)單位工作的報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)職務(wù)的任職年限；
3、參加考核的年度內(nèi)考核均為稱職（合格）以上等次；
4、身體健康；
四、有關(guān)職位的具體要求
1、報(bào)考區(qū)農(nóng)辦主任職位，全日制本科以上學(xué)歷，中共黨員，年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生），農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)或具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、報(bào)考區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)和城市管理局副局長職位，全日制本科以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生），工業(yè)與民用建筑專業(yè)、城市規(guī)劃及相關(guān)專業(yè)，或具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
3、報(bào)考區(qū)衛(wèi)生局副局長職位，全日制本科以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生），臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)療行政管理及相關(guān)專業(yè)，或具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
4、報(bào)考區(qū)文體旅游局副局長職位，全日制本科以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生），旅游及相關(guān)專業(yè)，或具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
5、報(bào)考點(diǎn)軍街辦工委委員、副主任職位，現(xiàn)學(xué)歷為大學(xué)本科以上，中共黨員，年齡40周歲以下（1972年6月30日以后出生），具有兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作經(jīng)歷，熟悉基層工作；
6、報(bào)考招商局副局長職位，全日制本科以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生），經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專業(yè)，或具有經(jīng)濟(jì)部門兩年以上工作經(jīng)歷；
7、報(bào)考團(tuán)區(qū)委副書記職位，全日制普通高校本科以上學(xué)歷，年齡26周歲以下（1986年6月30日以后出生），有一年以上工作經(jīng)歷。
以上所有職位任職年限和參加工作時(shí)間的計(jì)算時(shí)間截止到2012年 6月30 日。凡有規(guī)定不具備晉升職務(wù)資格者，不予報(bào)考。
五、公開選拔的方法、步驟
?。ㄒ唬┩扑]報(bào)名。點(diǎn)軍區(qū)內(nèi)的人員由各單位負(fù)責(zé)組織，統(tǒng)一到點(diǎn)軍區(qū)公開選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室（以下簡稱"區(qū)公選辦"）報(bào)名。點(diǎn)軍區(qū)外的人員直接到區(qū)公選辦報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提交單位同意報(bào)考介紹信、本人身份證、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件各1份，任職文件復(fù)印件、工齡證明、年度考核證明材料及近期1寸免冠照片4張，填報(bào)《點(diǎn)軍區(qū)公開選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》。材料一律用A4紙張打印。每人可主報(bào)1個(gè)職位，兼報(bào)1個(gè)職位。
報(bào)名時(shí)間：2012年6月6日至6月30日。
報(bào)名地點(diǎn)：點(diǎn)軍區(qū)公選辦（點(diǎn)軍區(qū)委組織部干部科）。
?。ǘ┵Y格審查。對報(bào)考人員的基本條件和資格進(jìn)行審查，公開選拔的職數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例不低于1:8.如有職位報(bào)名人員未滿8人，則從兼報(bào)該職位的人員中進(jìn)行調(diào)劑。如經(jīng)調(diào)劑后仍未滿8人的，取消該職位。
?。ㄈ┕P試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試后，從高分到低分按各職位1:5的比例依次確定參加面試的人員。如有職位未滿5人，從兼報(bào)該職位的人員中進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑時(shí)按照同等分?jǐn)?shù)志愿優(yōu)先的原則進(jìn)行。若出現(xiàn)考生不愿調(diào)劑或者無法調(diào)劑的情況時(shí)，可從未上線人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
?。ㄋ模┟嬖?。采用結(jié)構(gòu)化面試方式，分職位進(jìn)行。
?。ㄎ澹┕尽？偝煽兗淳C合成績采取百分制，按照筆試成績占40%、面試成績占50%的比例計(jì)算考試成績。根據(jù)考試成績，按每個(gè)職位1:3的比例從高分到低分依次確定考察對象。在公布考察對象時(shí)，即按公示的有關(guān)要求在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7-10天。
（六）組織考察。對確定的考察對象，由區(qū)委派出考察組進(jìn)行考察?？疾斐煽冋季C合成績的10%.
（七）體檢。按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織體檢。體檢不合格的取消錄用資格，達(dá)不到1:2比例的職位在本職位考生中依次遞補(bǔ)。
（八）決定任用。區(qū)公選辦根據(jù)考試、考察情況以及人崗相適的原則，擬定初步人選名單，報(bào)區(qū)委常委會(huì)按每個(gè)職位1:2的比例進(jìn)行差額票決，確定任用人選。區(qū)委發(fā)文任命或推薦提名，辦理任職手續(xù)，通過新聞媒體公布選拔結(jié)果。凡通過本次公開選拔任用的干部，試用期一年。試用期間，享受相應(yīng)級(jí)別待遇。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)，按試任前職務(wù)層次安排相應(yīng)工作。
六、其他事項(xiàng)
公開選拔過程中的筆試、面試、考察、公示等環(huán)節(jié)的相關(guān)公告及各項(xiàng)成績可登錄點(diǎn)軍組工網(wǎng)http://zugong.dianjun.gov.cn/查詢。
咨詢電話：0717-6671489
辦公地點(diǎn)：中共點(diǎn)軍區(qū)委組織部（點(diǎn)軍區(qū)江南大道161號(hào)）
點(diǎn)軍區(qū)公開選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年6月5日
