2016年浦發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行秋季招聘公告

　　2016年浦發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行秋季招聘公告已經(jīng)發(fā)布，更多資訊內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注金融備考頻道：

　　2016年浦發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行秋季招聘公告

　　2004年6月，浦發(fā)銀行在長(zhǎng)沙設(shè)立了第23家省級(jí)分行。多年來(lái)，在社會(huì)各界的關(guān)心支持下，分行保持了快速、全面、可持續(xù)發(fā)展的良好局面。截至 2015年末，分行資產(chǎn)總額達(dá)到781億元，一般性存款總額588.4億元，各項(xiàng)貸款余額408.8億元。自成立以來(lái)，長(zhǎng)沙分行一直秉承“以客戶(hù)為中心” 的服務(wù)理念，已和省內(nèi)80%以上的知名和重點(diǎn)企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系，累計(jì)投放各類(lèi)信貸資金2000余億元，服務(wù)客戶(hù)近100萬(wàn)戶(hù)，多次榮獲 “全國(guó)百佳服務(wù)示范單位”、“省直文明單位”、“誠(chéng)信納稅大戶(hù)”、“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，累計(jì)捐款捐物近1000萬(wàn)元，踐行了根植三湘、服務(wù)湖南的責(zé)任，樹(shù)立了優(yōu)秀企業(yè)公民的良好形象，成為湖南重要的金融力量。

　　展望未來(lái)，浦發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行將依托上?？偛浚鏌嵬?，積極推進(jìn)本土化策略，致力于構(gòu)建湖南市場(chǎng)上有品牌形象、有市場(chǎng)地位、有核心競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代金融服務(wù)企業(yè)，為打造“誠(chéng)信湖南”、建設(shè)“和諧湖南”，實(shí)現(xiàn)“四化兩型”做出新的貢獻(xiàn)。

　　根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理人才若干名。熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟!讓我們共品創(chuàng)業(yè)激情、共筑職業(yè)平臺(tái)、共享成功榮耀!

　　一、基本條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛(ài)浦發(fā)銀行事業(yè)，認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配;

　　2、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新;

　　3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

　　4、具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

　　5、性格開(kāi)朗、思維靈活、身體健康、無(wú)重大疾患病史，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良紀(jì)錄;

　　6、符合我行親屬回避的要求。

　　二、報(bào)名及聯(lián)系方式

　　1、有意者請(qǐng)登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站(www.spdb.com.cn)點(diǎn)擊右下角“人才招聘”選項(xiàng)，下載并填寫(xiě)《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)，發(fā)送至郵箱cshr@spdb.com.cn，郵件主題為“應(yīng)聘(崗位)+ 姓名”;或由行內(nèi)員工將應(yīng)聘表發(fā)送至人力資源部機(jī)構(gòu)郵箱。

　　2、報(bào)名初選后，我行將另行通知進(jìn)行招聘選拔，應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，在享有國(guó)家規(guī)定的各類(lèi)社會(huì)保障的同時(shí)，本行將提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

　　3、本行將對(duì)上述個(gè)人資料做好保密工作，對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還。

　　4、此招聘信息長(zhǎng)期有效，咨詢(xún)電話(huà)：0731-88280383

　　三、招聘崗位列表(詳見(jiàn)附件)

　　四、招聘崗位詳細(xì)信息

　　1、同城支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)

　　崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)支行經(jīng)營(yíng)管理工作。負(fù)責(zé)分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)的完成;促進(jìn)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)全面、健康發(fā)展;牽頭實(shí)施支行范圍內(nèi)的市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)拓及客戶(hù)管理工作，實(shí)現(xiàn)基層經(jīng)營(yíng)單位的可持續(xù)發(fā)展;同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等。

　　應(yīng)聘條件：45周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行分行市場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行正副行長(zhǎng)工作經(jīng)歷;熟悉銀行全面業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;客戶(hù)資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。

　　2、岳陽(yáng)分行(籌)負(fù)責(zé)人(正、副職)

　　崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)分行經(jīng)營(yíng)管理工作。負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)的完成;促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)全面、健康發(fā)展;牽頭實(shí)施分行范圍內(nèi)的市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)拓及客戶(hù)管理工作;同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng);進(jìn)行分行人員的管理與培訓(xùn)，促進(jìn)人力資源的持續(xù)發(fā)展等。

　　應(yīng)聘條件：45周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行分行市場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行正副行長(zhǎng)工作經(jīng)歷;熟悉銀行全面業(yè)務(wù); 熟悉運(yùn)用商業(yè)銀行本外幣表內(nèi)外授信業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;客戶(hù)資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。