2017年?貴州省黎平縣公開遴選縣城中小學(xué)教師實(shí)施方案（107人）

　　為深化教育系統(tǒng)人事制度改革，形成良好的人才流動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)縣城中小學(xué)校的師資力量，根據(jù)《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<黎平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員暫行辦法>和<黎平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位流動(dòng)調(diào)配工作人員暫行辦法>的通知》(黎府辦發(fā)〔2016〕112號(hào))文件精神，為切實(shí)解決縣城各中小學(xué)欠缺教師問題，決定面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校公開遴選107名專任教師到城關(guān)中小學(xué)校任教。為確保遴選工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

　　黎平縣2017年公開遴選縣城中小學(xué)教師實(shí)施方案

　　一、遴選原則

　　遴選工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)把政治素質(zhì)好，學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，工作實(shí)績(jī)突出的專業(yè)科任教師遴選到縣城有關(guān)中小學(xué)校任教。

　　二、成立黎平縣公開遴選縣城中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　成立以縣人民政府分管副縣長(zhǎng)為組長(zhǎng)，縣教科局、縣編委辦、縣人社局等部門和紀(jì)委監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教科局。遴選工作在縣紀(jì)委監(jiān)察機(jī)關(guān)的全程監(jiān)督下，在縣人社、編制部門的指導(dǎo)下，由縣教科局按本實(shí)施方案組織實(shí)施。

　　三、遴選計(jì)劃

　　本次遴選教學(xué)工作人員計(jì)劃是在各?？站幭揞~內(nèi)進(jìn)行，四所中學(xué)、七所小學(xué)共擬遴選教學(xué)工作人員107名，其中：黎平縣中等職業(yè)學(xué)校3人;黎平縣第四中學(xué)高中部2名、初中部2名;黎平縣第二中學(xué)10名;黎平縣第五中學(xué)10名;黎平城關(guān)一小19名;黎平城關(guān)二小14名;黎平城關(guān)三小12名;黎平城關(guān)四小13名;黎平城關(guān)五小13名;黎平城關(guān)六小8名;黎平城關(guān)七小1名。

　　四、遴選條件

　　1.政治素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針、政策，自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)。

　　2.忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的工作能力。

　　3.具有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷證書、資格證書。

　　4.符合報(bào)考相關(guān)崗位所要求的資格條件。

　　5.近三年年度考核均為合格及以上(新參加工作人員有2年合格及以上)。

　　五、遴選對(duì)象

　　1.縣內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(含高屯街道)中小學(xué)?？迫谓處?

　　2.在職在編在崗,具有三年及以上工作經(jīng)歷(2014年12月以前參加工作);

　　3.遴選職位要求：

　　(1)專業(yè)要求：凡參加遴選的人員，初、高中務(wù)必專業(yè)對(duì)口，小學(xué)報(bào)考學(xué)科要與所教學(xué)科對(duì)應(yīng)，初中物理、化學(xué)、生物學(xué)科可報(bào)小學(xué)自然。

　　(2)年齡要求：高中階段教師年齡要求在35周歲及以下(1982年6月1日及以后出生)，初中、小學(xué)教師年齡要求在50周歲及以下(1967年6月1日及以后出生)。

　　(3)學(xué)歷要求：報(bào)考高中教師須具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷和取得相應(yīng)專業(yè)高中及以上教師資格證書;報(bào)考初中教師須具有大專及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)專業(yè)級(jí)別及以上教師資格證書;報(bào)考小學(xué)教師須具有大專及以上學(xué)歷，取得教師資格證書。