2018年湖北宜昌秭歸縣事業(yè)單位招聘公告(2)
(三)體檢與考察
1.體檢。體檢對象按招聘崗位根據綜合成績從高分到低分依次排序，按1：1比例確定，并在三峽秭歸在線或秭歸政府門戶網站公告。體檢工作由縣人社局負責組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行(有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行)。妊娠期考生參照《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔。如體檢不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
2.考察?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患捌渲鞴懿块T負責，考察工作根據《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)有關規(guī)定組織實施。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，確?？疾旖Y果全面、真實、準確。考察組要結合考生個人信息全方位考察考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及報考期間表現等情況，并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等。
3.體檢、考核時間地點由招聘單位或其主管部門另行通知。
(四)公示和聘用管理
考核結束，由縣人社局對擬聘人員綜合情況進行審核，并對擬聘人員在三峽秭歸在線或秭歸政府門戶網站上公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結束如無異議，下發(fā)聘用通知，招聘單位按有關規(guī)定和程序為應聘人員辦理聘用等手續(xù)。擬聘人員在本縣最低服務期限為五年，試用期一年，試用期包含在聘期內，試用期滿經考核合格后辦理轉正定級手續(xù)，不合格的解除聘用合同。新聘用人員有關工資待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。有執(zhí)業(yè)準入要求的應自聘用之日起三年內取得相應執(zhí)業(yè)準入資格，未能按時取得的，三年期滿后解除聘用關系。
四、其它
1.對應聘人員違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
2.招聘單位和主管部門的工作人員在招聘工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
3.本次集中 公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試和面試輔導培訓班。
政策監(jiān)督電話：0717-2886072;舉報電話：0717-2886101。
附件1：2018年秭歸縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表
附件2：秭歸縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表