2019年黑龍江省七臺(tái)河市新興區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師22名公告(2)
3、網(wǎng)上繳費(fèi)：資格審查通過(guò)(含仲裁通過(guò))的考生可在2019年2月20日9:00至2019年2月22日17:00期間，登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，通過(guò)支付寶方式繳納筆試報(bào)名費(fèi)90元。報(bào)名費(fèi)支付成功即為報(bào)名成功。未按規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名未成功，不能參加考試。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間最遲不得超過(guò)2月22日18:00點(diǎn)。
4、打印準(zhǔn)考證：考生可關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知，登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，自行打印準(zhǔn)考證。
5、政策及技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)
技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：4001629400
政策咨詢(xún)電話(huà)：0464-8357049
監(jiān)督電話(huà)：0464-8357043
6、注意事項(xiàng)
網(wǎng)上報(bào)名期間，各崗位報(bào)名人數(shù)將適時(shí)統(tǒng)計(jì)公開(kāi)，考生可自行查詢(xún)，選擇報(bào)考崗位;每名考生只限報(bào)一個(gè)崗位，考生只能用第二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;考生上傳照片須為藍(lán)底、白底或紅底近期證件照，生活照、風(fēng)景照的不予審核。
招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1：3比例的，將縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生，只有一次改報(bào)其它崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站或電話(huà)通知。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，考生填報(bào)信息與《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試資格或聘用資格，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
報(bào)名期間，請(qǐng)廣大考生在選擇崗位后，盡快完成報(bào)名流程。避免在報(bào)名時(shí)間截止前倉(cāng)促報(bào)名，導(dǎo)致因信息填報(bào)不全、不準(zhǔn)或資格條件不符等問(wèn)題錯(cuò)失報(bào)考和改報(bào)機(jī)會(huì)。
考生須隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站更新信息，以免影響考試。
7、筆試加分政策依據(jù)黑政辦發(fā)〔2013〕9號(hào)和黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)要求享受政策加分的考生，要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)加分確認(rèn)。項(xiàng)目生服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)以上事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)分別加15分、10分、5分,服務(wù)期滿(mǎn)被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿(mǎn)2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍，服義務(wù)兵役期滿(mǎn)后，參加事業(yè)單位招考，可享受參加“三支一扶計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)的高校畢業(yè)生加分政策。
符合加分政策考生請(qǐng)?jiān)?span style="color:#ff0000;">2019年2月28日(9:00-11:00，14:00-16:00)至2019年3月1日(9:00-11:00，14:00-16:00)，提供政策性加分相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，不能按時(shí)提供的視為自動(dòng)放棄。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地址：七臺(tái)河市新興區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦公室(4)(七臺(tái)河市新興區(qū)北山環(huán)城公路3號(hào))。
五、招聘考試方法
本次招聘工作堅(jiān)持公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)考試和嚴(yán)格考察相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。
(一)筆試
1、時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主。
2、筆試滿(mǎn)分100分?？荚噧?nèi)容為專(zhuān)業(yè)科目(中小學(xué)及幼兒園崗位均考察高中階段學(xué)科知識(shí)，占總分60%)和公共科目(教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范等，占總分40%)。根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用職位數(shù)從高分到低分按照1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人員數(shù)量。
擬進(jìn)入面試人員名單請(qǐng)關(guān)注七臺(tái)河市新興區(qū)政府網(wǎng)站(www.hljxinxing.gov.cn)或電話(huà)通知。
(二)面試
1、確認(rèn)面試人選。進(jìn)入面試人選按照應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定。對(duì)達(dá)不到3:1比例的崗位，需經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低比例，并設(shè)置面試入闈最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選。對(duì)既達(dá)不到比例又達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的將取消此崗位招聘或縮減招聘人數(shù)。
2、面試資格確認(rèn)?？忌直救藞?bào)名登記表(網(wǎng)上自行打印)、戶(hù)口簿(生源地考生可出具高中畢業(yè)證書(shū))、同意報(bào)考證明(社會(huì)在職人員)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印帶二維碼的電子注冊(cè)備案表，如果學(xué)歷在學(xué)信網(wǎng)上查詢(xún)不到，需要提供省級(jí)以上教育部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)(《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》)及報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證等原件和復(fù)印件(復(fù)印件裝進(jìn)檔案袋)，在指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。如有自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)或不符合招聘崗位條件的將被取消面試資格，按筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。面試名單公布后，如果考生放棄或不參加面試，將縮減或取消擬聘崗位。
面試人選現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)需時(shí)刻關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站和七臺(tái)河市新興區(qū)政府網(wǎng)站(www.hljxinxing.gov.cn)。
3、面試滿(mǎn)分100分。面試采取試講的方式進(jìn)行。一律采用初中、小學(xué)、幼兒園現(xiàn)行教材，講課內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。按學(xué)科抽簽排序，每位教師備課30分鐘，講課20分鐘。評(píng)委根據(jù)教師講課情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立打分。所得平均分?jǐn)?shù)，即為該教師的面試成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注七臺(tái)河市新興區(qū)政府網(wǎng)站(www.hljxinxing.gov.cn)。
(三)考試總成績(jī)計(jì)算方法
筆試與面試成績(jī)總分相加合成考試總成績(jī)，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，滿(mǎn)分為100分，如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)的順序由高分到低分排序來(lái)確定體檢人選。(如果面試成績(jī)并列按筆試專(zhuān)業(yè)知識(shí)得分的高低來(lái)確定)面試成績(jī)低于60分者不予聘用。
如在筆試、面試、錄取等環(huán)節(jié)出現(xiàn)入圍者自動(dòng)放棄，將按成績(jī)順序依次遞補(bǔ)。
(四)體檢 、考核及聘用
擬招聘人選體檢參照錄用國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行。若體檢不合格取消聘用資格，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ) ，體檢合格后對(duì)擬錄用人員進(jìn)行思想政治考核。按照筆試、面試、體檢和考核的結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員并在七臺(tái)河市新興區(qū)政府網(wǎng)公布招聘結(jié)果，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)疑義者，按照程序辦理聘用及落編手續(xù)，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用資格。受聘人員最低服務(wù)年限為5年，簽定聘用合同，核定編制，工資納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)。
附件1：2019年新興區(qū)教育系統(tǒng)區(qū)屬學(xué)校、幼兒園公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表.xls