2019邯鄲冀南新區(qū)公安分局招聘輔警（38人）
(3)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載并打印“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”;
(4)個(gè)人征信證明(本人攜帶身份證到中國(guó)人民銀行辦理);
(5)本人近期小二寸藍(lán)底免冠照片3張;
(6)繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi) 100元。
報(bào)名咨詢電話：0310-3396656;15188859590
五、招聘程序
招聘工作通過資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、政審考察、體檢、公示等程序確定聘用人員。
1.體能測(cè)評(píng)
測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
測(cè)評(píng)項(xiàng)目：1000米跑、立定跳遠(yuǎn)、引體向上。
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：參照《河北省公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。按體能測(cè)試成績(jī)和招聘名額按1：5比例確定人選，如通過體能測(cè)試人數(shù)不足1：5比例，則按實(shí)際通過體能測(cè)試人數(shù)確定入選人員。
2.筆試
筆試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
筆試方式：筆試采取閉卷方式進(jìn)行
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)及司法基礎(chǔ)知識(shí)
滿分100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，筆試內(nèi)容為考試時(shí)間90分鐘，按照筆試成績(jī)和招聘名額分別從高分到低分的順序，按1：2的比例確定面試人選。
3.面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
面試內(nèi)容：邏輯思維，快速反應(yīng)，語(yǔ)言表達(dá)能力
面試方式：結(jié)構(gòu)化方式
面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)60%(計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
4.總成績(jī)?cè)u(píng)定
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。總成績(jī)最后一名并列者，取筆試成績(jī)高者。
5.政審考察
按照總成績(jī)從高分到低分以1：1的比例確定政審考察人員，政審考察參照《錄用人民警察政審規(guī)定》執(zhí)行。對(duì)因政審考察不合格者，將取消其資格，并依據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
6.體檢
體檢時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知
體檢費(fèi)用：費(fèi)用自理
對(duì)體檢不合格者，依據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
7.注意事項(xiàng)
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，未按規(guī)定參加體能測(cè)試、筆試、面試、政審考察和體檢的視為自動(dòng)放棄。資格審查將貫穿招聘工作始終，發(fā)現(xiàn)不符合條件的，隨時(shí)取消考錄資格。
六、聘用人員待遇及管理
被聘用人員的工資不低于冀南新區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并繳納：養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)。
被聘用人員由邯鄲學(xué)信人力資源服務(wù)有限公司派遣到冀南新區(qū)公安分局工作，試用期2個(gè)月，試用期滿考核合格者，由邯鄲學(xué)信人力資源服務(wù)有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為3年;工作崗位由冀南新區(qū)公安分局負(fù)責(zé)安排，被聘用人員日常管理由冀南新區(qū)公安分局按勞務(wù)派遣協(xié)議執(zhí)行。
聘用期間，受聘者違反警務(wù)輔助人員管理規(guī)定或年度考核不合格的，依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以解聘。合同期滿后根據(jù)考核情況和工作需要決定是否續(xù)聘。
七、相關(guān)事宜
1.本次招聘不舉辦、也未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。如報(bào)考人員因此引發(fā)經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任與我公司無(wú)關(guān)。
2.本次招聘事宜如有變動(dòng)事項(xiàng)另行通知。
2019年5月8日