2020貴州《機(jī)械與電子》雜志社、機(jī)電情報(bào)所、農(nóng)機(jī)化促進(jìn)中心招聘7人公告

　　(四).資格復(fù)審

　　我校按照《招聘方案》和報(bào)考人員網(wǎng)上填寫打印的《報(bào)名表》，對擬進(jìn)入面試人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績由高到低按單個(gè)崗位參加面試人數(shù)與本崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例，確定資格復(fù)審人員。同一崗位報(bào)考人員筆試成績末位并列的，同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1：3比例的，按實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定資格復(fù)審人員。資格復(fù)審不合格及未參加資格復(fù)審的，取消進(jìn)入面試資格，該崗位按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)參加，審查合格者方能進(jìn)入面試。資格復(fù)審合格人員名單在貴州理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程。如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報(bào)考人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消報(bào)考資格。

　　資格審查采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行，需提供下列材料(紙質(zhì)材料用A4紙印制，用檔案袋按順序準(zhǔn)備好，以便查驗(yàn))：

　　(1)網(wǎng)上打印《報(bào)名表》(一式三份、正反面打印);

　　(2)個(gè)人簡歷及自薦信;

　　(3)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書” 原件及復(fù)印件2份;

　　(4)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件2份;

　　(5)本人近期一寸正面免冠同底照片3張，用信封裝好;

　　(6)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明, 其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

　　(7)應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，應(yīng)如實(shí)報(bào)告本人是否存在實(shí)施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料，并提交入職承諾書;

　　(8)需具備中共黨員要求的崗位，應(yīng)提供單位組織部門出具的中共黨員或中共預(yù)備黨員證明。

　　(9)報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料，按備注要求提供原件及復(fù)印件2份。

　　原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　資格復(fù)審時(shí)間：具體時(shí)間另行通知，請考生筆試結(jié)束后關(guān)注貴州理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)。

　　資格復(fù)審地點(diǎn)：貴陽市云巖區(qū)蔡關(guān)路1號貴州理工學(xué)院行政樓三樓人事處314室進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審(市內(nèi)可乘坐33、69、308路公交車抵達(dá))。

　　3.面試

　　面試在省教育廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由貴州理工學(xué)院組織實(shí)施。

　　通過資格復(fù)審的人員確定為面試對象。同一職位報(bào)考人員筆試成績末位并列且資格復(fù)審合格的，同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測試業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)性，滿分100分。未參加面試或未取得有效成績(60分及以上)的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　參加面試人員名單、具體面試安排和要求、面試成績在貴州理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布。

　　4.總成績計(jì)算

　　總成績按百分制計(jì)分，筆試成績折算成百分制成績后以40%計(jì)入總成績，面試成績以60%計(jì)入總成績。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。報(bào)考人員總成績須達(dá)到60分(含60分)以上，才能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。同一崗位報(bào)考人員總成績末位并列的，按實(shí)際成績計(jì)算，如仍并列的，以筆試成績高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　總成績在貴州理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布。

　　(四)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。

　　(五)考察

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.在讀的非2020年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

　　6.被開除公職的人員;

　　7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

　　8.截止現(xiàn)場資格審查規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

　　9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

　　10.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

　　11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

　　12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　(六)公示招聘結(jié)果

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　(七)辦理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　五、有關(guān)說明

　　(一)公開招聘工作人員工作在貴州理工學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　(二)貴州理工學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強(qiáng)對公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　(三)聯(lián)系電話：0851-88211270   聯(lián)系人：靳老師

　　監(jiān)督電話：0851-88210728   紀(jì)委監(jiān)察室

　　(四)本次公開招聘工作人員，不指定考試輔導(dǎo)用書，不制作也不提供筆試復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上可能出現(xiàn)的有關(guān)我校本次公開招聘的各種復(fù)習(xí)資料或考試輔導(dǎo)等信息，均與我校無關(guān)，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　(五)貴州理工學(xué)院官網(wǎng):http://www.git.edu.cn。

　　六、未定事宜，由貴州理工學(xué)院商貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

　　七、本方案由貴州理工學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

　　附表：

　　1、《機(jī)械與電子》雜志社、貴州省機(jī)電情報(bào)所、貴州省農(nóng)機(jī)化促進(jìn)中心2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xls

　　2、《機(jī)械與電子》雜志社、貴州省機(jī)電情報(bào)所、貴州省農(nóng)機(jī)化促進(jìn)中心2020年公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

　　貴州理工學(xué)院

　　2020年7月7日