人社部辟謠公務(wù)員工資 漲六成是誤解

　　“無從評(píng)價(jià)網(wǎng)上傳的是否真實(shí)”

　　在19日的新聞發(fā)布會(huì)上,有媒體提問,近日有香港媒體報(bào)道機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資改革方案已經(jīng)下發(fā),請(qǐng)問這個(gè)消息是否屬實(shí)?工資改革方案是否會(huì)向社會(huì)公布?

　　對(duì)此,人社部副部長胡曉義回答,對(duì)于工資方案的問題,他也注意到這個(gè)信息,網(wǎng)上在講國務(wù)院辦公廳發(fā)了文件。配合這次養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,確實(shí)要完善工資制度。國務(wù)院辦公廳為此轉(zhuǎn)發(fā)了三個(gè)實(shí)施方案,一是公務(wù)員基本工資的調(diào)整,二是事業(yè)單位工作人員基本工資的調(diào)整,三是機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員待遇的調(diào)整。這個(gè)文件已經(jīng)發(fā)到各單位。

　　但是胡曉義并未正面回答是否會(huì)將方案向社會(huì)公布,只是說,“我也看到了網(wǎng)上的文件,但我沒有進(jìn)行對(duì)照,無從評(píng)價(jià)網(wǎng)上傳的是否真實(shí)。但我想說的是,各單位應(yīng)按照國辦印發(fā)的文件執(zhí)行,不能以網(wǎng)上傳的文件為準(zhǔn)。”

　　此前有香港媒體報(bào)道稱,國務(wù)院本月12日下發(fā)了最新公務(wù)員加薪文件,“正國級(jí)”官員最高基本工資(職務(wù)工資加級(jí)別工資,下同),由每月7020元增至11385元,漲幅62%;最低的辦事員基本工資,則由每月630元增至1320元,漲幅110%。

　　隨著公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),調(diào)整方案也確定把部分津貼補(bǔ)貼納入基本工資。如此一來,省部級(jí)正職官員津貼補(bǔ)貼每月減少650元,辦事員減少220元。

　　至于公務(wù)員工資是否真會(huì)漲六成,胡曉義表示,這是個(gè)誤解。

　　津補(bǔ)貼占工資總額近八成

　　雖然網(wǎng)上傳的文件尚未得到確證,具體怎么漲、漲多少尚待人社部門進(jìn)一步的消息,但是中國社科院世界社保研究中心副研究員房連泉認(rèn)為,這份網(wǎng)傳文件從一個(gè)側(cè)面反映了改革的方向,即提高基本工資,降低津貼補(bǔ)貼。

　　人社部副部長何憲曾表示:“公務(wù)員工資制度改革,首先就是要解決工資結(jié)構(gòu)不合理的問題,使基本工資占主體,優(yōu)化工資結(jié)構(gòu)。”

　　這是啥意思?看看山東省某地基層公務(wù)員小婷的工資條,你就明白了:職崗工資380元,薪級(jí)工資347元,住房補(bǔ)貼254元,工作性津貼932元,生活性津貼1398元,合計(jì)月工資3311元。

　　跟小婷一樣,全國公務(wù)員的工資主要分為四個(gè)部分:基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。其中,基本工資又分為職務(wù)工資和級(jí)別工資。從小婷的工資條可以看出,她每月基本工資只有727元,僅占工資總額的22%,但津補(bǔ)貼卻達(dá)2584元,占到近八成。

　　跟小婷類似,全國公務(wù)員的基本工資,大約只占公務(wù)員全部工資的近30%,其余70%多為各種津補(bǔ)貼,雖然事業(yè)單位的津貼相對(duì)少一些,但同樣存在基本工資占比較小的尷尬,這違背工資分配的一般規(guī)律。