2019年青海中小學(xué)教師和特崗教師招聘工作公告(2)

　　10.針對臨聘教師的優(yōu)惠政策

　　臨聘教師的定義：是指2013年6月19日省委、省政府《關(guān)于加強中小學(xué)校教師隊伍建設(shè)的實施意見》(青發(fā)〔2013〕12號)下發(fā)前已經(jīng)被我省公辦中小學(xué)校聘用，并且報名前還在崗的臨聘教師。

　　臨聘教師的優(yōu)惠政策：一是全省各級公辦中小學(xué)校臨聘教師的報考年齡放寬到45周歲;二是對報考縣及以下中小學(xué)校崗位的臨聘教師，在筆試成績中加5分(各項加分累積不超過5分);三是臨聘教師可跨專業(yè)報考。

　　11.調(diào)整臨聘教師證明提供方式

　　根據(jù)省政府關(guān)于清理證明事項工作的有關(guān)要求，認(rèn)定為臨聘教師的可享受優(yōu)惠政策，個人不再出具臨聘教師相關(guān)證明，統(tǒng)一由省教育廳牽頭采取以部門內(nèi)部核查的方式進(jìn)行臨聘教師身份認(rèn)定。招聘資格審查單位要與教育部門主動對接，在報名結(jié)束后以函件等方式進(jìn)行身份審核確認(rèn)，確認(rèn)不通過的不享受優(yōu)惠政策。各地教育部門和各中小學(xué)校嚴(yán)格按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)規(guī)定認(rèn)真審核臨聘教師身份。認(rèn)定為臨聘教師的，由各地進(jìn)行公示，公示中有異議的，要及時到學(xué)校查證核實，有違紀(jì)違規(guī)行為的按規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　二、特崗教師招聘

　　(一)實施范圍

　　我省除西寧市四區(qū)外的地區(qū)均屬2019年“特崗計劃”實施范圍。各地招聘鄉(xiāng)村教師原則上以特崗招聘為主要渠道。要切實加強鄉(xiāng)村學(xué)校教師補充，優(yōu)先滿足村小、教學(xué)點補充教師需求。

　　(二)招聘條件

　　1.符合招聘崗位要求，具有相應(yīng)的教師資格條件。

　　2.全日制普通高校，本科或師范?？飘厴I(yè)。

　　3.年齡不超過30歲。

　　4.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有“三支一扶”從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上頂崗支教實習(xí)師范類專業(yè)的畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取。

　　(三)其它事宜

　　從今年起，特崗教師招聘統(tǒng)一納入中小學(xué)教師招聘范圍，其它招聘條件和政策均與中小學(xué)教師招聘條件和政策一致。全面實行“當(dāng)年招聘、當(dāng)年納編”，因此我省“頂崗支教”實習(xí)畢業(yè)生在參加特崗教師招聘時不再享受加分政策。

　　三、合理確定教師招聘崗位

　　各縣(市、區(qū))教育部門要結(jié)合本地區(qū)教育教學(xué)實際，在現(xiàn)有的空編內(nèi)預(yù)留公費師范生編制后，剩余的空編優(yōu)先安排緊缺薄弱學(xué)科教師崗位，合理確定教師招聘崗位計劃，商同級編制部門審定后報市(州)教育局。

　　四、按時報送教師招聘計劃

　　(一)報送材料

　　請認(rèn)真填報《全省中小學(xué)教職工編制基本情況表》(附件1)和《2019年中小學(xué)教師招聘需求表》(附件2)，同時將蓋有市(州)編辦審核意見的《編制審核通知單》報省教育廳教師工作處和省委編辦事編處、信息統(tǒng)計處備案。

　　(二)報送時間

　　1.中小學(xué)教師招聘計劃：要參加5月份統(tǒng)一考試的地區(qū)，務(wù)必于4月10日前將報送;要參加10月份統(tǒng)一考試的地區(qū)，務(wù)必于9月10日前報送。

　　2.特崗教師招聘計劃：參加5月份統(tǒng)一筆試考試，務(wù)必于4月10日前報送。

　　(三)其他事項

　　各地要統(tǒng)籌現(xiàn)有空編和2019年自然減員情況數(shù)，以編制內(nèi)可容納為前提，做好制定教師補充計劃。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為擬接收的公費師范生必須預(yù)留編制。

　　五、考務(wù)組織實施

　　中小學(xué)教師招聘從2016年起招聘權(quán)限下放，特崗教師招聘從2019年起招聘權(quán)限下放，納入各市(州)事業(yè)單位年度例行招聘。由各市州人社局、教育局負(fù)責(zé)統(tǒng)一發(fā)布公告、組織報名及資格審查、筆試和面試、體檢和考察、公示和辦理聘用手續(xù)等各環(huán)節(jié)的工作。招聘方案報經(jīng)省人社廳、省教育廳審核通過后，再行組織實施，于8月底前完成招聘任務(wù)。

　　六、做好特崗教師納編工作

　　2018年5月15日，省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了省教育廳等部門《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃工作意見的通知》(青政辦〔2018〕64號)，明確要求“特崗計劃”實施縣(市、區(qū)、行委)要按照“當(dāng)年考錄、當(dāng)年納編”的原則，2019年招聘的特崗教師由各地人社部門按規(guī)定直接辦理正式工作人員聘用備案手續(xù)，納入編制管理。

　　各縣教育、財政、人社、編制部門按照職責(zé)分工，為新入職的特崗教師及時辦理簽訂聘用合同，納入財政預(yù)算，定崗定級，實名登記等各項手續(xù)，根據(jù)規(guī)定，新招聘特崗教師在招聘單位工作未滿5年的原則上不得流動。

　　七、報送特崗教師招聘信息

　　各市(州)教育局務(wù)必于8月31日前將《2019年農(nóng)牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘人員信息表》報省教育廳教師工作處。

　　青海省教育廳

　　青海省財政廳

　　青海省人力資源和社會保障廳

　　中共青海省委機構(gòu)編制委員會辦公室

　　2019年4月1日